Редакційна колегія складається з експертів з різних ключових тем, що мають відношення до журналу, усі пов’язані з академічними та дослідницькими установами. Всі члени редколегії повинні дотримуватись кодексу поведінки редакторів журналу.
Склад редакційної колегії регулярно переглядається та оновлюється. Неактивні учасники можуть бути видалені, а нові учасники запрошуються приєднатися на основі певних критеріїв. Вибраним особам надіслано запрошення взяти участь у діяльності правління.
Як головний редактор, так і члени редакційної ради відповідають за взаємодію з авторами, які надсилають статті, та рецензентами, які надають відгуки та рекомендації щодо прийнятності статті, читачів, наукової спільноти, власника/видавця журналу та загального громадськість.
Головний редактор несе відповідальність за чітке інформування членів редакційної ради про конкретні обов’язки та відповідальність та інформування їх про будь-які зміни в політиці публікації.
Особи, які бажають стати частиною редакційної колегії, можуть почати з надсилання свого резюме головному редактору електронною поштою. Це резюме має включати їхню освіту, поточну приналежність, дослідницькі інтереси, відповідну діяльність, список публікацій і журналів, у яких вони є редакторами або рецензентами, контактну електронну адресу та посилання на особисту веб-сторінку університету. Редакційна колегія ретельно оцінює кожну заявку та повідомляє заявників про результати електронною поштою. Критерії відбору для нових членів зосереджуються на наукових заслугах у сферах, що стосуються основної тематики журналу, а також на продемонстрованому бажанні та здатності брати участь у редакційній діяльності.
Усіх членів редакційної колегії наполегливо заохочують дотримуватись основних принципів COPE та PERK. Вони відіграють важливу роль у прийнятті рішень щодо публікації поданих статей і роблять значний внесок у процес прийняття рішень щодо рукописів, що рецензуються.
Обов’язки головного редактора та членів редакційної ради:
- Оцініть надіслані рукописи на основі таких критеріїв, як значущість, оригінальність, актуальність, своєчасність, ясність і відповідність тематиці журналу. Ця оцінка має проводитися неупереджено та без урахування раси, статі, сексуальної орієнтації, етнічного походження, національності, релігійних переконань, політичної ідеології чи інституційної приналежності.
- Підтримуйте та відстоюйте послідовну етичну політику, активно сприяючи запобіганню академічної неправомірної поведінки.
- Зберігайте конфіденційність процесу рецензування, не розголошуючи жодної інформації про рукопис нікому, крім авторів, рецензентів і видавця.
- Сприяти обізнаності та розумінню етики та політики публікації серед авторів, рецензентів і колег-членів редакційної колегії шляхом активної взаємодії.
- Дотримуватися принципів справедливості, неупередженості та оперативності, послідовно реалізовуючи політику публікацій журналу.
- Утримуйтеся від роботи з рукописами, якщо конкуруючі, спільні чи інші інтереси стосуються авторів, компаній або установ, пов’язаних із рукописом.
- Не використовувати неопублікований матеріал, розкритий у поданому рукописі, для особистих дослідницьких цілей без отримання письмової згоди авторів.
До обов’язків головного редактора та членів редакційної колегії перед авторами входить:
- Ставлення до всіх авторів чесне, поважне, об’єктивне та прозоре.
- Дотримання прав інтелектуальної власності авторів.
- Забезпечення своєчасної публікації прийнятих рукописів і оперативне інформування авторів про будь-які редакційні стандарти або зміни політики.
- Надання авторам чітких інструкцій і рекомендацій щодо підготовки та подання рукопису.
- Регулярно переглядати інструкції для авторів, розміщені на сайті журналу.
- Контроль авторських рукописів на відповідність критеріям авторства журналу.
- Забезпечення перевірки всіх рукописів компетентними рецензентами та підтримка ефективної, чесної та прозорої системи перевірки статей, яка постійно вдосконалюється.
- Зберігати пильність щодо реальних або уявних конфліктів інтересів між усіма учасниками видавничого та редакційного процесу та вживати заходів для їх уникнення або відповідного вирішення, якщо уникнути неможливо.